Liebe Kolleginnen und Kollegen,
nach wie vor sehen sich Lehrkräfte und sozialpädagogische Fachkräfte immer größeren Herausforderungen und Belastungen im Schulalltag gegenüber. Dabei bilden die Themen Arbeitsbelastung und Arbeitszeit immer wieder die Schwerpunkte der Diskussion in den Kollegien. Brisanz erhält das Thema Arbeitszeit aber auch durch das Urteil des EuGH vom 14.05.2019 sowie durch den Beschluss des Bundesarbeitsgerichtes vom 13.09.2022, wonach Arbeitgeber verpflichtet sind, die Arbeitszeit der Beschäftigten zu erfassen. Zwar mauert das Hessische Ministerium für Kultus, Bildung und Chancen hier bisher, doch diese Verpflichtung gilt auch für Beschäftigte in den Schulen! Wir wollen daher diese Thematik zum Anlass nehmen, im Rahmen einer Konferenz für Personalräte und Schulvertrauensleute über die rechtlichen Grundlagen zu informieren und uns mit euch zu Fragen der möglichen Umsetzung auszutauschen. Einen besonderen Stellenwert zum Thema Arbeitszeit nimmt an vielen Schulen das Thema Mehrarbeit und bzw. durch Vertretungsunterricht ein – auch hierüber soll gezielt informiert und beraten werden. Dabei ist uns als Gewerkschaft auch der Blick darauf wichtig, warum wir gerade als Gewerkschafter:innen diese Themen in die Diskussion mit Kolleg:innen und Dienstherrn aufnehmen müssen. Gerade das Thema Arbeitszeit gehört zu den originären Bereichen einer wirksamen Vertretung der Interessen Beschäftigter. Wir wollen daher auch mit euch zu grundlegenden Überlegungen gewerkschaftlichen Handelns ins Gespräch kommen. Außerdem soll der Austausch mit den Kolleginnen und Kollegen von anderen Dienststellen ermöglicht werden. Hierzu kann insbesondere die Mittagspause genutzt werden - die GEW Mitglieder und diejenigen, die es werden wollen, sind herzlich zu einem Imbiss eingeladen.
Antje Kuswa und Bodo Hofmann-Thomschewski - Vorsitzende des GEW BV Nordhessen -
Alle Infos im Flyer, Anmeldung bitte bis 11. März 2026 an bezirk@gew-nordhessen.de